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# Abigail Immigration AI 产品蓝图
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## 一句话定位
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Abigail 是一个面向个人、企业 HR、移民律师的 AI 移民申请平台：像 TurboTax 一样问简单问题，自动判断路径、整理表格数据、收集材料、起草支持文件，最后由律师审核和提交。
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## 核心用户
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1. 个人申请人：创始人、工程师、研究员、艺术家、投资人、被雇佣员工、调整身份申请人。
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2. 企业 HR / People Team：需要管理 H-1B、L-1、TN、PERM、EB-1C、员工延期和变更雇主。
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3. 移民律师：不再反复追问基础信息，把时间放在策略、风险判断、材料质量和最终审核。
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## 产品承诺
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- 让客户用简单语言完成 intake，而不是读复杂法律清单。
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- 让 AI 初步判断最适合的签证路径，并列出替代路径和风险。
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- 让材料清单根据签证类型、客户身份、雇主情况自动变化。
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- 让 AI 根据材料和问答起草 support letter、petition letter、recommendation letter outline、attorney memo。
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- 让 HR 一次性上传公司资料，未来同一公司所有案件可以复用。
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- 让律师在最后阶段审核结构化材料、风险标签和 AI 草稿。
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## 产品模块
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### 1. AI Pathfinder
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AI 通过一组普通人能听懂的问题判断初步路径：
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- 是否有雇主 sponsor
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- 是否有 extraordinary ability 证据
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- 是否是跨国公司调派
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- 是否有 treaty nationality 和投资
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- 是否要临时工作签证还是绿卡
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- 是否是延期、amendment、change of employer
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- 是否需要 AOS、EAD、AP
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输出：
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- 推荐签证路径
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- 备用路径
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- 证据强弱评分
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- 缺失材料
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- 律师需要重点审核的问题
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### 2. Form Data Builder
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把客户回答转成表格字段：
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- 个人身份信息
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- 地址、旅行、身份历史
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- 教育和工作经历
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- 雇主和职位信息
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- 公司注册、规模、财务、组织架构
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- 家庭成员和 dependent 信息
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目标不是让 AI 自动提交，而是让律师拿到 form-ready 的结构化数据。
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### 3. Evidence Checklist
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系统按签证类型自动生成材料清单：
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- 身份和身份历史
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- 雇主文件
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- 职位和工资文件
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- 成就、媒体、奖项、出版、专利、引用、商业影响
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- 推荐人信息
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- 公司证明、组织架构、财务、办公室、员工信息
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- AOS 所需 civil documents
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每个文件状态：
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- Missing
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- Uploaded
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- Needs clarification
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- Verified
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- Attorney reviewed
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### 4. Support Letter Studio
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AI 起草但不替代律师判断：
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- O-1 / EB-1 petition letter
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- NIW proposed endeavor narrative
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- Employer support letter
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- Expert recommendation letter outline
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- PERM role summary
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- RFE response outline
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- Exhibit index
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每一段草稿都应该能追溯到原始材料或客户回答。
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### 5. HR Vault
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公司只上传一次：
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- 公司注册信息
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- EIN / tax documents
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- 财务资料
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- 融资、客户、产品、组织架构
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- 签字人信息
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- Job description library
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- Wage / worksite / reporting line
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- 员工基础资料
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HR 可以看到：
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- active cases
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- blockers
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- pending employee action
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- pending HR action
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- attorney review status
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- upcoming expiration dates
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### 6. Attorney Review Layer
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律师端重点不是重新收集材料，而是审核：
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- 路径是否正确
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- 风险是否充分识别
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- 表格数据是否一致
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- 支持文件是否有证据支撑
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- 是否需要补材料
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- 是否可以提交
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## MVP 页面结构
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1. 首页：品牌定位、AI Pathfinder、签证覆盖、HR portal、律师审核层。
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2. Intake：问答式路径判断。
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3. Case Workspace：材料清单、上传、状态、AI 草稿。
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4. HR Portal：公司资料库、员工案件、复用资料。
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5. Attorney Dashboard：风险标签、草稿审核、表格数据、提交前 checklist。
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6. Pricing / Services：按签证类型展示固定费用和包含内容。
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## 品牌方向
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名称：Abigail 或 abigail
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气质：
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- 高端、冷静、值得信任
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- 法律专业感强，但语言简单
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- 科技感来自产品体验，不靠浮夸视觉
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- 适合创始人、工程师、科研人才、公司 HR
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建议 tagline：
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- Immigration work, rebuilt around answers.
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- The AI intake layer for attorney-led immigration.
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- From first question to attorney-ready filing.
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## 法律与安全边界
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必须明确：
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- AI 不单独提供法律意见。
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- 所有移民策略和最终文件必须由 licensed attorney 审核。
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- 系统输出应显示依据、来源材料和不确定性。
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- USCIS 空白表格和说明本身是公开免费的。
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- 客户和律师关系应通过单独 engagement agreement 建立。
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安全要求：
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- 文件加密存储
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- 权限分级：个人、HR、律师、管理员
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- 审计日志
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- PII 最小化
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- 下载和删除权限控制
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- AI 训练数据隔离
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- SOC 2 路线图
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## 第一阶段开发优先级
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1. O-1A / EB-1A / EB-2 NIW intake 和材料清单。
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2. H-1B / L-1 / TN employer-sponsored intake。
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3. HR Vault 基础版。
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4. AI support letter draft。
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5. Attorney review dashboard。
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6. Pricing and services page。
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## 竞品参考提炼
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- Alma：强在企业和个人双入口、路径策略、案件进度可视化、律师团队兜底。
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- Boundless：强在个人和企业移民服务覆盖、表格和材料流程、透明服务承诺。
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- Envoy Global：强在企业全球移民、HR 使用场景、program management。
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- Deel Immigration：强在 HR 平台、员工流动、签证资格评估、renewal 和 tracker。
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Abigail 的差异化应该是：更强的 AI intake、更清晰的证据到草稿链路、更适合律师审核的结构化 case packet。
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